Senior Java Developer (m/w/d)
Heidelberg / Permanent
JOB ID 124315
Unser Kunde ist ein führender IT-Dienstleister für den öffentlichen Sektor, der die digitale Zukunft von Kommunen gestaltet. Werden Sie Teil eines innovativen Teams und profitieren Sie von der Sicherheit und den Vorteilen des öffentlichen Dienstes. Aktuell wird eine Senior Java Software Entwickler (m/w/d) gesucht, der innovative und nachhaltige IT-Lösungen schafft, die Bürgern und der Gesellschaft zugutekommen. Klingt interessant? Dann werden Sie Teil des Teams!
Ihre Aufgaben:
Sie übernehmen die Verantwortung für die Neuentwicklung und kontinuierliche Wartung von Softwarelösungen, z.B. für Behörden
Sie entwerfen und implementieren zukunftsweisende Softwarearchitekturen, insbesondere im Bereich der effizienten Datenkommunikation
Durch Ihre enge Zusammenarbeit mit dem Fachbereich treiben Sie den kontinuierlichen Verbesserungsprozess voran und entwickeln Lösungen, die echten Mehrwert schaffen
Sie übernehmen die Leitung von Code-Reviews und stellen sicher, dass höchste Qualitätsstandards eingehalten werden
Arbeiten Sie in agilen, leistungsstarken Teams (Scrum), um innovative Lösungen zu gestalten
Ihre Qualifikationen:
Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung und bringen langjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung sowie relevante Zusatzqualifikationen mit
Sie haben fundierte Erfahrung in der Entwicklung auf Basis von JEE-Architekturen und besitzen tiefgehendes Wissen in der Backend-Entwicklung
Ihre Expertise in Java-Applikationsservern wie Oracle WebLogic, JBoss EAP und Tomcat ist von Vorteil
Sie zeichnen sich durch Ihre Teamfähigkeit, Ihre klare Kommunikationsweise und Ihr hohes Engagement aus
Sie besitzen exzellente Deutschkenntnisse auf C1-Niveau
Das bietet unser Klient:
Eine unbefristete Festanstellung bei dem führenden IT-Dienstleister im öffentlichen Sektor
Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle in einem hochqualifizierten, sympathischen und engagierten Team
Flexibilität, die Ihnen den Arbeitsalltag erleichtert: Teilzeitoptionen und flexible Arbeitszeiten
Work-Life-Balance wird großgeschrieben – mit einer großzügigen Homeoffice-Regelung und flexiblen Arbeitszeiten ohne feste Kernarbeitszeit
Profitieren Sie von gezielten Weiterbildungsangeboten
Genießen Sie attraktive Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlungen und leistungsorientierte Vergütung
Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramme, Fahrradleasing und viele weitere Benefits runden das Angebot ab
