JOB ID    140534

Sie wollen Trainingsprozesse mitgestalten und bringen Organisationstalent sowie digitales Know-how mit? Dann starten Sie durch bei einem internationalen Industrieunternehmen mit moderner Lernkultur.

Für unseren Kunden – ein global agierendes Unternehmen im technischen Umfeld – suchen wir eine strukturierte und kommunikative Persönlichkeit im Bereich Trainingsadministration und Systempflege (iLearn)

Ihre Aufgaben – mit Wirkung

• Koordination und Pflege des Learning Management Systems (iLearn)

• Abstimmung von Trainingsbedarfen mit Führungskräften und internen Ansprechpartner:innen

• Erstellung, Pflege und Zuweisung von Curricula und Schulungsinhalten

• Dokumentation und Reporting von Trainingsaktivitäten

• Unterstützung bei der Planung und Organisation von Präsenztrainings

• Allgemeine administrative Tätigkeiten wie Reisebuchungen, Zeitwirtschaft und Office-Management

Ihr Profil – fachlich und menschlich überzeugend

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Büro- oder Personalbereich

• Erfahrung in der Trainingsadministration und im Umgang mit digitalen Tools (LMS, ServiceNow etc.)

• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse für die Kommunikation im internationalen Team

• Strukturierte, serviceorientierte und selbstständige Arbeitsweise

• Teamgeist, Kommunikationsstärke und Lernbereitschaft

Das erwartet Sie

• Internationales Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum

• Moderne Arbeitskultur & professionelles Onboarding

• Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub