Senior IT-Engineer (m/w/d) im Großraum Augsburg gesucht!

JOB ID    183902

Der Klient ist ein regional verankertes Kommunalunternehmen im Großraum Augsburg, das als essenzieller Dienstleister zur kritischen Infrastruktur zählt. Das Unternehmen spielt eine Schlüsselrolle in der nachhaltigen Kreislaufwirtschaft und der Entsorgungssicherheit für seine Region.

Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior IT-Engineer (m/w/d) im Großraum Augsburg.

Ihre Aufgaben:

• Verantwortliche Weiterentwicklung und Administration der hybriden IT-Infrastruktur (Windows und Linux)

• Wartung und Management der Virtualisierungsumgebung (z.B. VMware) und der Backup-Lösungen (z.B. Veeam)

• Einsatz von Monitoring- und Automatisierungswerkzeugen (z.B. PRTG, PowerShell) zur Sicherstellung eines stabilen Betriebs

• Umfassende Verwaltung der Netzwerke (Routing, VPN, Firewalls, VLAN und DNS) und aktive Beteiligung an IT-Sicherheitsprojekten (z.B. SIEM, PKI, Endpoint Protection)

• Technischer Support für die Mitarbeitenden sowie proaktive Begleitung von Initiativen zur IT-Modernisierung

• Mitgestaltung und Absicherung der IT-Infrastrukturen mit Fokus auf zukunftsweisende Technologien

Ihre Qualifikationen:

• Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in der IT-Administration, idealerweise in komplexen Umgebungen (z.B. OT- oder Produktionsumgebungen) mit hohen Sicherheitsanforderungen

• Umfassende praktische Erfahrung in der Betreuung hybrider Systemlandschaften (Windows/Linux) sowie im Umgang mit Active Directory

• Ausgeprägte Kenntnisse im Netzwerk- und Security-Management (LAN/WAN/WLAN, Firewalls, SIEM)

• Sicherer Umgang mit Automatisierung und Skripting (z.B. PowerShell oder vergleichbare Client-Management-Tools)

• Lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie die Motivation, Verantwortung zu übernehmen und Weiterentwicklungen aktiv mitzugestalten

• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2-Niveau) sind erforderlich

Das bietet unser Klient:

• Sicheres Arbeitsverhältnis im Rahmen des Tarifvertrags für Versorgungsbetriebe (TV-V) inklusive stabiler Sozialleistungen und betrieblicher Altersvorsorge

• Attraktive Arbeitsgestaltung durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice (bis zu 30%)

• Umfassende betriebliche Zusatzleistungen wie eine Kantine, Gesundheitsförderung, Fitnessangebote (z.B. EGYM Wellpass), Jobrad Leasing und Corporate Benefits

• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit neuester Technologie

• Gezielte Förderung durch regelmäßige Schulungen und Workshops zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung