Senior Java Softwareentwickler (m/w/d) transaction services

Düsseldorf / Permanent

JOB ID 190824

Gemeinsam mit unserem Kunden, einem prestigträchtigen Kreditinstitut mit Sitz in Düsseldorf, suchen wir zur Verstärkung des Entwicklungsteams einen engagierten Senior Java Softwareentwickler (m/w/d). In dieser Position tragen Sie maßgeblich zur Weiterentwicklung zentraler Prozesse im Geschäftsbereich Zahlungsverkehr bei, Prozesse, die Millionen von Transaktionen beeinflussen und Ihre Expertise in einem komplexen Umfeld gezielt fordern.

Ihre Aufgaben:

Entwicklung und Betreuung moderner, containerbasierter Java-Anwendungen einschließlich Anforderungsmanagement, Prototypen-, Change- und Test-Management
Durchführung von Business-Analysen sowie Prozessmodellierung & technischen Abläufen
Mitarbeit in anspruchsvollen IT-Projekten im Bereich der Anwendungsentwicklung im Zahlungsverkehr
Übernahme der IT-Systemverantwortung für Zahlungsverkehrsanwendungen

Ihre Qualifikationen:

Abgeschlossenes Studium der Naturwissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung in der Java-Anwendungsentwicklung
Erfahrung im Umgang mit gängigen Entwickler-Tools (z. B. Maven, Git)
Freude an der Arbeit mit agilen Methoden (z. B. Scrum) und an der Zusammenarbeit im Team
Fließende Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift
Vom Vorteil: Erfahrungen im Einsatz von Web Frameworks (z. B. Vaadin) oder Stream Processing Frameworks (z.B. Apache Kafka und Flink)

Das bietet unser Klient:

Individuelle Entwicklungs- und Karriereförderung: Zugang zu internen und externen Weiterbildungen, Mentoring durch erfahrene Kolleg:innen sowie maßgeschneiderte Laufbahnplanung in Fach-, Vertriebs-, Projektmanagement- und Führungsbereichen
Attraktives Vergütungspaket: Überdurchschnittliches Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, Nachhaltigkeitspauschale und Urlaubsgeld
Altersvorsorge: Arbeitgeberfinanzierte Absicherung im Alter sowie die Möglichkeit zur zusätzlichen Entgeltumwandlung durch eigene Beiträge
Flexible Arbeitsbedingungen: Individuelle Arbeitszeitgestaltung, bis zu 50 % Remote-Arbeit, mobiles Arbeiten in der EU und der Schweiz (bis zu 20 Tage/Jahr)
Urlaub: 30 Tage Jahresurlaub plus zwei Bankfeiertage
Zusätzliche Benefits: Corporate Benefits, Betriebsrestaurant, JobRad, vergünstigte Finanzprodukte und vieles mehr