Microsoft 365 Administrator (m/w/d) gesucht!

JOB ID    251433

Standort: Raum Mainz / Rhein-Main-Gebiet | Modell: Hybrides Arbeiten & Flexible Arbeitszeiten | Vertrag: Unbefristete Festanstellung | Arbeitszeit: Vollzeit

Unser Mandant: Mehrfach ausgezeichnetes IT-Systemhaus mit starkem Team-Spirit

Unser Mandant ist ein führendes, etabliertes IT-Systemhaus in Deutschland, das sich auf ganzheitliche IT-Komplettlösungen für den öffentlichen Sektor und das Bildungswesen spezialisiert hat. Mit über 300 Mitarbeitenden und einem außergewöhnlichen Team-Spirit verzeichnet das Wachstumsunternehmen kontinuierliche Erfolge und wurde jüngst als bester IT-Dienstleister seiner Umsatzklasse prämiert. Hier erwartet Sie ein innovatives Umfeld, in dem Kreativität gelebt wird, flache Hierarchien herrschen und Sie die digitale Transformation im Bildungs- und Behördensektor aktiv mitgestalten können.

Ihre Aufgaben: Identity Management, Cloud Security & Governance

• Identity Management: Sie verantworten und steuern das Identity- und Access-Management mit Microsoft Entra ID inklusive der Lifecycle-Prozesse, rollenbasierter Zugangskontrollen und Governance.

• Sicherheitsarchitektur: Sie entwickeln und setzen moderne Sicherheitskonzepte im Sinne von Zero Trust um, einschließlich Conditional Access, MFA, Gerätekonformität und Privileged Access Management.

• Endpoint Management: Sie übernehmen das Geräte- und Endpoint-Management unter Strukturierung und Einsatz von Microsoft Intune.

• E-Mail-Infrastruktur: Sie tragen die Verantwortung für die E-Mail-Infrastruktur und Cloud-Sicherheit in Exchange Online, inklusive Anti-Phishing-Maßnahmen und DNS-Konfigurationen über Cloudflare.

• Cloud Governance: Sie definieren und implementieren Governance-Modelle für Kollaborationsplattformen wie Teams, SharePoint und OneDrive zur Sicherstellung von Datenschutz und Compliance.

• Incident Handling: Sie überwachen, analysieren und behandeln Sicherheitsvorfälle mit Tools wie Microsoft Defender for Office 365 und verbessern kontinuierlich die Sicherheitslage.

• Transformation: Sie planen und realisieren Hybrid-Identity-Strategien und Cloud-Transformationen, einschließlich der Migration von On-Premises Active Directory mittels Azure AD Connect.

• Compliance: Sie bauen Backup-, Retention- und Compliance-Konzepte entsprechend den regulatorischen und geschäftlichen Anforderungen auf und pflegen diese nachhaltig.

Ihr Profil: Cloud-Spezialist mit Fokus auf IT-Sicherheit

• Berufserfahrung: Mehrjährige praktische Erfahrung im Betrieb sowie in der Konzeption von komplexen Microsoft 365 Umgebungen.

• Fachwissen: Tiefgehende Kenntnisse in den Bereichen Identity, Security und Modern Workplace Architektur, idealerweise untermauert durch relevante Microsoft-Zertifizierungen.

• Automation: Fundierte Erfahrung in der Automatisierung mittels PowerShell sowie in der kontinuierlichen Prozessoptimierung.

• Arbeitsweise: Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit einem ausgeprägten Fokus auf Qualität, Sicherheit und die Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Lösungen.

• Kommunikation: Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten für die erfolgreiche Zusammenarbeit in internen sowie externen Projekten.

• Sprachen: Sehr gute Deutschkennnisse auf C1-Niveau sowie gute Englischkenntnisse für das technische Umfeld.

Das erwartet Sie: Flexibilität, Innovation & starke Extras

• Zukunftssicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem krisensicheren und stark wachsenden IT-Unternehmen auf technologischem Spitzeniveau.

• Work-Life-Integration: Hohe Flexibilität durch anpassbare, flexible Arbeitszeiten und attraktive Optionen für hybrides, mobiles Arbeiten.

• Ausstattung: Eine moderne technische Arbeitsausstattung für ein produktives und zeitgemäßes Arbeiten.

• Vorsorge: Ein verlässlicher finanzieller Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge für Ihre langfristige Absicherung.

• Mobilität: Attraktive Konditionen für ein persönliches Bike-Leasing sowie ein monatlicher Zuschuss zum bundesweiten Deutschland-Ticket.

• Sonderleistungen: Exklusive Rabatte über ein Corporate-Benefits-Programm sowie die Möglichkeit zum stark vergünstigten Erwerb von ausgemusterten Firmen-Arbeitsgeräten wie MacBooks oder iPads für den privaten Gebrauch.

• Kultur: Ein außergewöhnlicher Team-Spirit mit 30 Tagen Jahresurlaub, attraktiven Mitarbeiter-Werbeprämien in Höhe von 2.000 EUR und einer gesunden Verpflegung vor Ort.